ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Общее руководство работой отдела по подбору персонала.
- Взаимодействие с внутренними клиентами уровня Топ (директор завода и т.п.).
- Выстраивание работы в рамках направления по работе с молодыми специалистами (подбор, адаптация, развитие).
- Комплектация узкоспециализированных позиций на нефтехимическое производство, позиций уровня Топ.
- Курирование бизнес-процесса по трудоустройству новых сотрудников.
- Консультирование внутренних клиентов компании в рамках процессов отдела.
- Подготовка и ведение аналитики для принятия управленческих решений.
- Взаимодействие с ЦЗН и другими административными ресурсами.
ЭТА ВАКАНСИЯ ДЛЯ ВАС ЕСЛИ ВЫ:
Имеете:
- Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет.
- Опыт работы в подборе массовых позиций, комплектации позиций уровня топ.
- Опыт работы в трудоустройстве экспатов.
- Опыт проведения развивающих сессий для работников.
- Понимание специфики нефтехимического производства.
- Опыт и навыки взаимодействия с центром методологии.
- Общие управленческие навыки (выстраивание работы подразделения, выстраивание работы в рамках общей потребности по подбору и сопутствующих проектов).
- Опыт взаимодействия с ВУЗами, ССУЗами.
- Владение инструментами WorldSkills.
- Опыт успешного проведения конкурсов профессионального мастерства.
- Знание MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook).
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Заработную плату по итогам собеседования, годовую премию за эффективную работу и результат.
- Социальный пакет — ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, разнообразные льготы.
- Возможность учиться в нашем Корпоративном университете.
- Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.