Работа специалистом по подбору персонала в Тобольске

Подбор персонала, в том числе молодых специалистов. Организация собеседований. Подготовка и аналитика отчётности.

Высшее химическое образование. Высокий уровень владения Excel, PowerPoint. Умение работать в команде. Стремление к профессиональному и личностному развитию и росту.

Привлечение персонала на вакантные позиции. Участие в массовом найме. Проведение телефонного интервью. Ведение электронной базы данных кандидатов. Самостоятельное проведение собеседований...

Открытость новому и обучаемость. Способность работать в режиме многозадачности. Оперативность и инициативность. Опыт работы в продажах и/или в службе...

Осуществление производственного контроля. Разработка стратегии организационного развития производства. Работа в направлении стабилизации производства. Участие в разработке мероприятий, анализ статуса достижения...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичной должности не менее 6 лет. Знание устройства, принципов действия насосно-компрессорного, колонного, теплообменного...

Управление всеми блоками HR-цикла (планирование, подбор и адаптация, мотивация, оценка и развитие, обучение, КДП, корпоративная культура). Сопровождение руководителей департаментов...

Опыт подбора и адаптации персонала. Результативный опыт выстраивания бизнес-процессов и их адаптации в Компании. Знание современных инструментов оценки эффективности...

Обеспечение бесперебойной работы и конкурентоспособности компании путем обеспечения качественной и эффективной работы вверенных магазинов. Организация и контроль работы 5-10...

Опыт работы, предпочтительно в розничном бизнесе (продуктовый/непродуктовый ритейл), индустрии товаров народного потребления (FMCG), сетевая HORECA. - Организационный и управленческий опыт.