Работа в области развития персонала в Тобольске
Найдено 6 вакансий

Вакансии на карте
Смотрите вакансии рядом с собой
Отслеживайте вакансии в вашем районе
Находите вакансии по нужному адресу
Следить за новыми вакансиями в этой области
Загружаем вакансии…
Параметры поиска
×
Формирование регламентов компании. Формирование оценочной системы компании на основании чек-листов. Самостоятельная разработка, адаптация, и проведение обучающих тренингов и программ.
Опыт работы в качестве тренера навыков от 1 года. Высшее образование (преимущество – психология, управление персоналом) - будет Вашим преимуществом.
Показать контактыКонтакты
22 мая
Формирование регламентов компании. Формирование оценочной системы компании на основании чек-листов. Самостоятельная разработка, адаптация, и проведение обучающих тренингов и программ.
Опыт работы в качестве тренера навыков от 1 года. Высшее образование (преимущество – психология, управление персоналом) - будет Вашим преимуществом.
Показать контактыКонтакты
21 мая
Общее руководство отделом методологии. Учебно-методическое обеспечение учебного процесса, в том числе дистанционного. Поиск, оценка и внедрение лучших мировых практик.
Опыт управления в крупных учебных центрах с передовыми практиками в обучении от 3-5 лет; преимуществом будет являться опыт работы...
Сбор данных с ответственных исполнителей, анализ и обработка поступающей информации, формирование больших сводных файлов, координация правильности заполнения заявок и пр..
Высшее профессиональное образование, желательно математический или ИТ профиль. Высокий уровень владения MS Office (Excel - продвинутый уровень, PowerPoint - продвинутый уровень).
Развитие нового направления. Анализ рынка, привлечение новых клиентов. Формирование группы продаж с "0". Набор, обучение и адаптация персонала.
Успешный опыт в формировании команды приветствуется. Знания и навыки с продажах на высоком уровне. Умение работать с личной мотивацией сотрудников...
Показать контактыКонтакты
16 мая
Помощь Менеджеру проекта в комплексной организации внутренних и внешних мероприятий. Реализация процессов обучения, его последовательности, составление и согласование расписания.
Системность, аккуратность, внимательность. Открытость возможностям и поиск новых путей решения задач. Знание английского языка (предпочтительно). Готовность к командировкам.
Сфера HR – одна из наиболее популярных и перспективных сфер на рынке труда. Но несмотря на это, не всегда легко найти по-настоящему перспективную и одновременно интересную работу в области развития персонала. И специально для наших пользователей мы создали каталог вакансий, где в любой момент легко и удобно можно выбрать интересующую вас работу в любой точке страны. Создайте резюме, найдите наиболее подходящие вакансии в области развития персонала, узнайте как привлечь внимание работодателя к себе – и всё это у нас! Удовольствие от работы – это легко!